Четверг, 26 Март 2020 22:01

COVID-19

IMG 8066

 

ВНИМАНИЕ!

РОСПОТРЕБНАДЗОР ИНФОРМИРУЕТ!

ПРАВИЛО 1. ЧАСТО МОЙТЕ РУКИ С МЫЛОМ

Чистите и дезинфицируйте поверхности, используя бытовые моющие средства.

Гигиена рук - это важная мера профилактики распространения гриппа и коронавирусной инфекции. Мытье с мылом удаляет вирусы. Если нет возможности помыть руки с мылом, пользуйтесь спиртсодержащими или дезинфицирующими салфетками.

Чистка и регулярная дезинфекция поверхностей (столов, дверных ручек, стульев, гаджетов и др.) удаляет вирусы.

ПРАВИЛО 2. СОБЛЮДАЙТЕ РАССТОЯНИЕ И ЭТИКЕТ

Вирусы передаются от больного человека к здоровому воздушно -капельным путем (при чихании, кашле), поэтому необходимо соблюдать расстояние не менее 1 метра от больных.

Избегайте трогать руками глаза, нос или рот. Вирус гриппа и коронавирус распространяются этими путями.

Надевайте маску или используйте другие подручные средства защиты, чтобы уменьшить риск заболевания.

При кашле, чихании следует прикрывать рот и нос одноразовыми салфетками, которые после использования нужно выбрасывать.

Избегая излишние поездки и посещения многолюдных мест, можно уменьшить риск заболевания.

ПРАВИЛО 3. ВЕДИТЕ ЗДОРОВЫЙ ОБРАЗ ЖИЗНИ

Здоровый образ жизни повышает сопротивляемость организма к инфекции. Соблюдайте здоровый режим, включая полноценный сон, потребление пищевых продуктов богатых белками, витаминами и минеральными веществами, физическую активность.

ПРАВИЛО 4. ЗАЩИЩАЙТЕ ОРГАНЫ ДЫХАНИЯ С ПОМОЩЬЮ МЕДИЦИНСКОЙ МАСКИ

Среди прочих средств профилактики особое место занимает ношение масок, благодаря которым ограничивается распространение вируса.

Медицинские маски для защиты органов дыхания используют:

- при посещении мест массового скопления людей, поездках в общественном транспорте в период роста заболеваемости острыми респираторными вирусными инфекциями;

- при уходе за больными острыми респираторными вирусными инфекциями;

- при общении с лицами с признаками острой респираторной вирусной инфекции;

- при рисках инфицирования другими инфекциями, передающимися воздушно-капельным путем.

КАК ПРАВИЛЬНО НОСИТЬ МАСКУ?

Маски могут иметь разную конструкцию. Они могут быть одноразовыми или могут применяться многократно. Есть маски, которые служат 2, 4, 6 часов. Стоимость этих масок различная, из-за различной пропитки. Но нельзя все время носить одну и ту же маску, тем самым вы можете инфицировать дважды сами себя. Какой стороной внутрь носить медицинскую маску - непринципиально.

Чтобы обезопасить себя от заражения, крайне важно правильно ее носить:

- маска должна тщательно закрепляться, плотно закрывать рот и нос, не оставляя зазоров;

- старайтесь не касаться поверхностей маски при ее снятии, если вы ее коснулись, тщательно вымойте руки с мылом или спиртовым средством;

- влажную или отсыревшую маску следует сменить на новую, сухую;

- не используйте вторично одноразовую маску;

- использованную одноразовую маску следует немедленно выбросить в отходы.

При уходе за больным, после окончания контакта с заболевшим, маску следует немедленно снять. После снятия маски необходимо незамедлительно и тщательно вымыть руки.

Маска уместна, если вы находитесь в месте массового скопления людей, в общественном транспорте, а также при уходе за больным, но она нецелесообразна на открытом воздухе.

Во время пребывания на улице полезно дышать свежим воздухом и маску надевать не стоит.

Вместе с тем, медики напоминают, что эта одиночная мера не обеспечивает полной защиты от заболевания. Кроме ношения маски необходимо соблюдать другие профилактические меры.

ПРАВИЛО 5. ЧТО ДЕЛАТЬ В СЛУЧАЕ ЗАБОЛЕВАНИЯ ГРИППОМ, КОРОНАВИРУСНОЙ ИНФЕКЦИЕЙ?

Оставайтесь дома и срочно обращайтесь к врачу.

Следуйте предписаниям врача, соблюдайте постельный режим и пейте как можно больше жидкости.

КАКОВЫ СИМПТОМЫ ГРИППА/КОРОНАВИРУСНОЙ ИНФЕКЦИИ высокая температура тела, озноб, головная боль, слабость, заложенность носа, кашель, затрудненное дыхание, боли в мышцах, конъюнктивит. В некоторых случаях могут быть симптомы желудочно-кишечных расстройств: тошнота, рвота, диарея.

КАКОВЫ ОСЛОЖНЕНИЯ

Среди осложнений лидирует вирусная пневмония. Ухудшение состояния при вирусной пневмонии идёт быстрыми темпами, и у многих пациентов уже в течение 24 часов развивается дыхательная недостаточность, требующая немедленной респираторной поддержки с механической вентиляцией лёгких. Быстро начатое лечение способствует облегчению степени тяжести болезни.

ЧТО ДЕЛАТЬ ЕСЛИ В СЕМЬЕ КТО-ТО ЗАБОЛЕЛ ГРИППОМ/

КОРОНАВИРУСНОЙ ИНФЕКЦИЕЙ?

Вызовите врача.

Выделите больному отдельную комнату в доме. Если это невозможно, соблюдайте расстояние не менее 1 метра от больного.

Ограничьте до минимума контакт между больным и близкими, особенно детьми, пожилыми людьми и лицами, страдающими хроническими заболеваниями.

Часто проветривайте помещение.

Сохраняйте чистоту, как можно чаще мойте и дезинфицируйте поверхности бытовыми моющими средствами.

Часто мойте руки с мылом.

Ухаживая за больным, прикрывайте рот и нос маской или другими защитными средствами (платком, шарфом и др.). Ухаживать за больным должен только один член семьи.

ЕДИНЫЙ КОНСУЛЬТАЦИОННЫЙ ЦЕНТР РОСПОТРЕБНАДЗОРА

8-800-555-49-43

 

Телефоны «горячих линий» по вопросам коронавируса

 

 

Министерство здравоохранения Республики Крым

с мобильного телефона 8 800 733 33 34; 8 800 733 33 12

(с 08-00 до 20-00 в рабочие дни)

cо стационарного телефона 0 800 733 33 34; 0 800 733 33 12

(с 08-00 до 20-00 в рабочие дни)

Министерство курортов и туризма Республики Крым

с мобильного телефона 8 800 511 80 18

cо стационарного телефона 0 800 511 80 18

Министерство образования, науки и молодежи Республики Крым

+79787610534

+79787671727

+79787187500

Центр реализации государственной образовательной политики и

информационных технологий

+7 (800) 200-91-85

(горячая линия методической поддержки учителей и

директоров школ по организации дистанционного обучения)

Министерство промышленной политики Республики Крым

+79780000855

Министерство транспорта Республики Крым

+79788357711

(3652) 54-56-76

Министерство труда и социальной защиты Республики Крым

(3652) 25-99-75

Межрегиональное управление Роспотребнадзора по Республике Крым и г. Севастополю

+79789191123

Единый консультационный центр Роспотребнадзора

8 800 555 49 43

 

Город Ялта

+79789014112

(3654) 239383

Территориальный отдел Роспотребнадзора

+79789191142

4191980 комментарии

  • Комментировать Diplomi_dbKn Пятница, 05 Декабрь 2025 13:47 написал Diplomi_dbKn

    купить диплом в анжеро судженске купить диплом в анжеро судженске .

  • Комментировать Douglasdaync Пятница, 05 Декабрь 2025 13:45 написал Douglasdaync

    Get More Information https://etherealtrade.rest/

  • Комментировать Wayneboult Пятница, 05 Декабрь 2025 13:43 написал Wayneboult

    find this https://cakepad.digital/

  • Комментировать kadrovoe_mlPl Пятница, 05 Декабрь 2025 13:42 написал kadrovoe_mlPl

    Посещая агентство hr вы сможете решить любые вопросы связанные с поиском подходящих кандидатов для ваших бизнес-нужд. Кадровые агентства специализируются на поиске и подборе квалифицированных сотрудников для различных отраслей. Это позволяет компаниям сосредоточиться на своей основной деятельности не тратя время и ресурсы на поиск подходящих кандидатов. Кадровые агентства имеют обширные базы данных кандидатов и используют передовые методы отбора чтобы найти лучших специалистов . Благодаря этому компании могут получить высококвалифицированных сотрудников соответствующих их конкретным потребностям. Кадровые агентства имеют партнерские отношения с обучающими центрами и может организовать семинары и тренинги. Это может включать различные тренинги семинары и программы развития адаптированные к конкретным потребностям компании. Кадровые агентства консультируют компании по вопросам кадрового менеджмента и помогают создать здоровую и продуктивную рабочую среду . Все это в совокупности позволяет компаниям укрепить свою конкурентоспособность на рынке. Работа с кадровым агентством позволяет компаниям получить профессиональную помощь в поиске и подборе персонала . Это особенно важно для компаний которые не имеют большого опыта в подборе персонала или не располагают необходимыми ресурсами для проведения полномасштабных кампаний по набору сотрудников. Кадровые агентства имеют опыт в проведении переговоров с кандидатами и могут помочь компаниям заключить выгодные трудовые соглашения. Все это делает процесс набора персонала более эффективным и результативным. Кроме того кадровые агентства могут помочь компаниям в решении проблем связанных с текучестью кадров и удержанием сотрудников . Это включает в себя разработку программ поощрения и мотивации создание позитивной рабочей среды и предоставление возможностей для профессионального роста и развития. Кадровые агентства также могут помочь компаниям в реализации проектов по изменению организационной культуры и улучшению коммуникации между различными уровнями управления . Это может существенно повысить эффективность и результативность деятельности компании. Кадровые агентства могут оказывать услуги по рекрутингу подбору и адаптации новых сотрудников. Это включает в себя не только поиск и подбор кандидатов но и организацию интервью тестирование и оценку кандидатов а также помощь в адаптации новых сотрудников к работе в компании. Кадровые агентства также могут помочь компаниям в процессе создания и разработки описаний вакансий что важно для привлечения подходящих кандидатов . Все это делает процесс набора персонала более целенаправленным и эффективным. Кадровые агентства также могут оказывать услуги по аутсорсингу кадровых функций giupая компаниям сосредоточиться на своей основной деятельности . Это может включать в себя услуги по кадровому делопроизводству организацию обучения и развития управление отношениями с сотрудниками и многое другое. Кадровые агентства также могут помочь компаниям в реализации проектов по автоматизации кадровых процессов и внедрению современных систем управления персоналом . Это позволит компаниям получить конкурентное преимущество на рынке и повысить свою эффективность. В заключении можно сказать что кадровое агентство является важным партнером для любой компании стремящейся к успеху на современном рынке . Это особенно важно в условиях рынка труда где конкуренция за лучшие кадры очень высока. Кадровые агентства имеют опыт в создании и реализации программ по поощрению и мотивации сотрудников. Все это в совокупности позволяет компаниям получить конкурентное преимущество на рынке и добиться своих целей. Компания которая выбирает кадровое агентство в качестве своего партнера может быть уверена в том что она получит высококачественные услуги по управлению персоналом. Это позволит компании сосредоточиться на своей основной деятельности и добиться своих целей. Кадровые агентства всегда работают в интересах своих клиентов и стремятся предоставить им лучшие услуги.

  • Комментировать Terrellsep Пятница, 05 Декабрь 2025 13:42 написал Terrellsep

    his comment is here https://d2finance.cv

  • Комментировать Douglasdaync Пятница, 05 Декабрь 2025 13:41 написал Douglasdaync

    see here https://dexrp.wtf/

  • Комментировать Ronaldnob Пятница, 05 Декабрь 2025 13:39 написал Ronaldnob

    look at here now https://dexrp.buzz/

  • Комментировать Jeffreyaboma Пятница, 05 Декабрь 2025 13:39 написал Jeffreyaboma

    i was reading this https://navigator-exchange.org

  • Комментировать Terrellsep Пятница, 05 Декабрь 2025 13:39 написал Terrellsep

    get redirected here https://etherealtrade.xyz/

  • Комментировать DerekSix Пятница, 05 Декабрь 2025 13:38 написал DerekSix

    click reference https://d2finance.cv

Оставить комментарий

Убедитесь, что вы вводите (*) необходимую информацию, где нужно
HTML-коды запрещены